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彬长分公司:为安全加码 培训教育促安全管理水平提升
作者:展英        发布时间:2021-05-11        点击率:240        分享到:
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日,彬长分公司利用新一期“员工讲堂”培训平台,超前谋划,积极部署,认真对安全工作进行宣传教育,提前为安全生产月造势,引导职工全身心投入到工作当中,确保每一项工作顺利进行。分公司领导、中层管理人员及职工60余人参加了该期培训活动。

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统一思想强教育。针对五一小长假刚过,暑热天气到来,职工精力不易集中的情况,该公司综合部安全专干徐晓波准备了一堂内容丰富教育意义显著的课程《安全生产风险分级管控与隐患排查治理双重体系工作》。他从事故隐患排查治理的责任和内容、风险管理、隐患排查与治理工作步骤三个方面详细进行解读,PPT突出知识重点,不仅成功为安全加码,而且对提高现场管理人员安全管控力度、查找现场安全隐患根源,切实推动安全工作向纵深开展具有十分重要的意义。

重点安排保安全。该公司鼓励职工“人人上讲台,个个当专家”,引导职工把“员工讲堂”作为提升个人素质、解决工作难题的有效载体。该公司把本期“员工讲堂”培训活动靶向对准“安全”这一主题,重点安排物流配送部李保恩、李海波、惠海涛三位司机师傅分别为大家进行了交通安全知识、驾驶员安全知识以及汽车维护与保养知识的培训授课,他们结合各自多年来的实操经验,通过深入浅出的讲解,积极引导大家把安全责任扛在肩上,把安全行为落在实处,为安全生产注入了三支“催化剂”。

积极部署落实处。该公司在党员干部教育上要求思想和行动的统一,坚守“红线意识”和“底线思维”,本期培训授课环节结束后,该公司党委副书记胡文革对四名人员的授课情况进行了现场点评,同时, 为进一步提升安全管理水平,助力各项任务指标圆满顺利完成,他提出要求:对节后隐患排查工作不放松,利用下矿开展培训的时机,强抓重点环节管控和薄弱环节管理,确保现场作业按照规程措施落细落实,重点对作业流程、岗位标准、设备管理、带值班等情况进行逐项检查,对存在的问题现场指出并安排相关负责人进行整改,确保各项工作安全开展。